Результат поиска
по тегу «Коучинг»
Новости
26 мая 2011 года в Москве состоится конференция «Коучинг в организации: возможности и риски». Организаторы мероприятия - Международная Федерация Коучинга (ICF) и Профессиональная Ассоциация Русскоязычных Коучей (ПАРК).
Компания «Северсталь» закончила формирование пула внешних коучей для работы с руководителями высшего звена компании. В пул из 15 коучей вошли консультанты практики EXECT EXECUTIVE COACHING CONSULTANCY Татьяна Яковлева и Олег Самольянов.
Компания «Марс» при содействии «Амплуа-брокер» и портала trainings.ru в течение двух лет отбирала коучей для работы с кадровым резервом.
Международная неделя коучинга проходит по всему миру под эгидой ICF с 6 по 12 февраля 2011 года.
В ходе презентации вы узнаете о том, что такое коучинг; познакомитесь со всевозможными аспектами его применения в организациях; оцените все преимущества, а с помощью ярких примеров увидите потрясающие результаты, которых можно добиться благодаря использованию коучинга.
Журнал "Секрет фирмы" и компания "Амплуа" провели исследование и назвали десятку лучших бизнес-коучей России. В список вошел Олег Самольянов, руководитель направления Коучинг организаций (практики EXECT EXECUTIVE COACHING CONSULTANCY).
Отличием этих проектов был высокий профессиональный уровень участников — опытных коучей, имеющих весьма обширные знания в своей сфере.
Метод «Матрица Делового Общения» универсален и может использоваться во многих видах коммуникации между людьми, будь то деловая беседа партнеров, общение клиента и продавца или обучение.
Статьи
С каким запросом в консалтинг сегодня чаще всего обращаются собственники автобизнеса и как бизнес-тренинги и коучинг могут помочь найти верное решение, мы побеседовали со специалистами компании EXECT Олегом Кривошеиным и Кристиной Целуйко.
Начало года – это прекрасный повод проанализировать результаты года прошедшего, выявить тенденции, поговорить о трендах.
Понятие «Talent Management» не имеет однозначного перевода. Это не совсем «управление талантами», это скорее управление потенциалом организации, который содержится в наиболее одаренных, работоспособных и знающих ее сотрудниках.
Коучинг – это система, состоящая из инструментов, навыков и умений, направленных на развитие людей. Это развитие всегда происходит через общение.
Слово «коучинг» уже несколько лет не выходит из моды. Более того, спрос на коучинг постоянно растет! Крупные компании закладывают в бюджеты специальные средства, HR специалисты исследуют рынок в поисках коучей, которые могли бы работать с менеджерами их компаний.