• Вконтакте
  • Facebook
  • Twitter
  • Google+
  • Instagram
пн–пт, 10:00 – 19:00
+7 (495) 937-61-37
119034 Россия, Москва,
Соймоновский проезд, д. 7 стр. 1

Время оценивать!

Время оценивать!
ООО “Бизнес Тренинг” предлагает свои идеи по аттестации государственных гражданских служащих.

6—7 ноября в Москве под руководством ООО «Бизнес Тренинг» были организованы дискуссии, посвященные вопросам оценки и аттестации государственных гражданских служащих.

Обсуждение проходило в формате круглых столов. На протяжении двух дней эксперты ООО «Бизнес Тренинг» и представители кадровых служб федеральных органов исполнительной власти делились мыслями, идеями и опытом в области оценки государственного менеджмента.

Как проводить оценку? Какими методами? В какой форме ее эффективнее всего организовывать? В чем плюсы и минусы международного опыта оценки и аттестации государственных служащих? Можно ли сравнивать его с существующим у нас опытом проведения оценки в корпорациях? Как, разработав и внедрив новую систему аттестации, использовать ее затем для разработки программ обучения и формирования кадрового резерва.

Особое внимание участников круглых столов привлек доклад Игоря Дудника. Консультант-эксперт ООО «Бизнес Тренинг», кандидат психологических наук, выступил с презентацией по теме «Оценочная среда — как комплексный подход к организации оценки государственных гражданских служащих, предлагаемый для внедрения на федеральном уровне».

«Оценочная среда — это предлагаемая нами инновационная составляющая комплексного подхода, представляющая собой совокупность организационных, кадровых и юридических мероприятий, обеспечивающих непрерывный процесс оценки, — комментирует Алена Растопчина, партнер ООО „Бизнес Тренинг“. — Это действительно актуальная и востребованная на сегодняшний день тема. И мы рады, что представленные нашими экспертами материалы были позитивно и с интересом восприняты аудиторией, приняты как потенциальная модель для дальнейшего развития. Но, безусловно, движение к этой модели может быть только постепенным, долгосрочным, поскольку требует существенной проработки, в том числе на уровне законодательной базы».

Круглые столы проводились ООО «Бизнес Тренинг» в рамках выполнения научно-исследовательской работы по теме: «Учебно-методическое обеспечение дополнительного профессионального образования федеральных гражданских служащих по вопросам оценки эффективности профессиональной служебной деятельности федеральных гражданских служащих».


Другие новости по теме
Международная ассоциация профессионалов отрасли подтвердила уровень и качество услуг компании
28 апреля 2020
Всемирная организация здравоохранения опубликовала рекомендации для людей, вынужденных оставаться дома из-за коронавирусной инфекции.
15 апреля 2020
Информируем о графике и порядке работы.
27 марта 2020

Теги

ABS BPO Celemi DISC Edutainmen HR-бренд HSE Open Future Soft skills Train the Brain Акции Аутсорсинг бизнес процессов безопасность и охрана труда Библиотека бизнес образование Бизнес образование Бизнес симуляции Бизнес-образование Бизнес-симуляции В мире Владивосток 2014 Внедрение изменений Вовлеченность Деловой завтрак Деловые игры деловые игры Дистанционное обучение Достижения Законодательство Здоровье Инновации Инструменты оценки Интеллект Интервью Исследование Карьер Карьера Командообразование Конференц-центр Коронавирус Корпоративная культура Корпоративное обучение Коучинг Краснодар Культура сервиса Лидерство Личная эффективность Медитация Менеджмент Мероприятия мотивация Мотивация Навыки презентации Новинки новинки Новости EXEC Новости EXECT Новости HR Новый год Обучение обучение Обучение тренеров Открытые программы Оценка Оценка персонала Переговоры Подбор персонала Поздравление Поздравления Поколение Y Продажи Продажи и переговоры Проф. развитие Проэкт Психологическое здоровье Развитие персонала Рекомендуем Рекрутинг Рынок труда Связьинвест Скидки События события Сотрудничество Сочи 2014 Сочи-2014 Стратегическое планирование Стратсессии Стресс Текущие проекты Тенденции Тенденции рынка Технологии Трансстрой Тренинг тренеров ТЭК Удовлетворенность сотрудников Управление временем Управление персоналом управление персоналом Управление проектами Управление талантами Фасилитации