Интерактивные методики обучения персонала Игр: вип-лекция EXECT Business Training для Всероссийского молодежного форума Селигер-2014

На лекции был подробно разобран каждый из 3-х дней обучающего тренинга для волонтеров: цели и задачи конкретного модуля, методики обучения, разработанные активности, подводные камни, поджидающие тренеров и преподавателей.

Зачастую, основной задачей первого дня обучения является замотивировать участников, чтобы они уходили на подъеме, с интересом ожидая, что же будет дальше. Для этого мы реализовали идею путешествия в машине времени: чтобы помочь визуализировать конечный результат их работы, участников просили представить себя путешественниками во времени, живущими в далеком 3015 году и решившими посетить ключевое историческое событие.

В завершение мероприятия слушателей ждал живой пример включенных в обучение активностей — «Шерстяной шторм», крайне веселое упражнение, наглядно демонстрирующее, как важны качественный обмен идеями и командная работа в жизни и предстоящей им работе. Получившееся в ходе упражнения шерстяное полотно было торжественно передано активным участникам лекции.

Благодарим всех участников Всероссийского молодежного форума «Селигер-2014»!