За 2 недели нам удалось объединить общей идеей и обучить 150 руководителей высшего звена, чтобы уже через 3 месяца достичь первых качественных улучшений. Мы на собственном опыте убедились в том, что определенные бизнес симуляторы действительно позволяют в короткий срок решать объемные задачи, сдвигая их с «мертвой точки»
Директор дирекции планирования, подбора и обучения персонала, ЕВРАЗ Холдинг
Знания, полученные в процессе обучения технологии коучинга, помогли мне глубоко осознать собственную мотивацию, что привело к принятию современных и важных решений в области управления персоналом банка
Директор по персоналу, ЗАО КБ «Индустриальный Сберегательный Банк»
Мы хотим поблагодарить наших партнеров из Практики Business Simulations в EXECT Partners Group Константина Орлова и Антона Емельянова за интереснейшее мероприятие и высокий профессиональный подход, с которым была проведена данная сессия
Высокопрофессиональная команда экспертов TEAM ART реализовала увлекательную, нестандартную и хорошо организованную 3-х дневную программу, которая позволила не только сплотить студентов в классе, но и максимально проявить их интеллектуальный и творческий потенциал
Директор Департамента по подбору и карьерному развитию студентов, «Московская Школа Управления СКОЛКОВО»
Компания «Whirlpool CIS», в лице главы представительства Axel Kniehl, выражает благодарность Сергею Храпченкову за творческий вклад в создание и проведение тренингов по продуктовой линейке нашей компании
Выражаем благодарность команде Ваших специалистов…за высокое качество организации и сопровождение слета, способствующего обмену опытом, распространению лучших практик, активизации потенциала и стимулированию профессионального развития тренеров, формированию тренерского сообщества
Начальник банковского центра по подготовке персонала Департамента кадровой политики, ОАО «Сбербанк России»
Интересный сюжет проектных игр, проведенных с динамичностью и азартом, позволил с юмором и непринужденностью рассмотреть ситуации, когда необходимо на практике вырабатывать и реализовывать серьезные командные решения, делегировать полномочия, распределять роли и преодолевать кризисные ситуации
Интересный сюжет проектных игр, проведенных с динамичностью и азартом, позволил с юмором и непринужденностью рассмотреть ситуации, когда необходимо на практике вырабатывать и реализовывать серьезные командные решения, делегировать полномочия, распределять роли и преодолевать кризисные ситуации
Спасибо Вам за творческий подход, профессионализм, умение вовлечь в процесс тренинга всех участников, держать внимание группы в фокусе предлагаемых заданий, сочетать серьезные задания с психологическими разрядками
И.о. генерального директора ОАО «Сибурэнергоменеджмент»
Мы имели возможность убедиться в высоком профессионализме коллектива Вашей компании. Программа, подготовленная Вашей командой, позволила воплотить яркий, интересный и насыщенный событиями проект
Зам. генерального директора по коммерческим вопросам, ОАО «МегаФон»
Хотел бы отметить, что на протяжении всего времени [сотрудничества] сотрудники [группы компаний EXECT] предлагали нам интересные и профессиональные решения задач по развитию персонала, полностью отвечающие нашим потребностям
Руководитель отдела организационного развития ООО «О'КЕЙ Групп»
Мы выражаем Вам благодарность за профессиональный подход к кадому этапу создания программ — от проведения исследований до создания подробного пособия для тренеров, четкую структуру тренингов, сочетание информативности и ясной и простой формы изложения материала
Менеджер по обучению руководящего состава, "Кока-Кола ЭйчБиСи Евразия"
Представленная концепция бизнес игры прошла с успехом и получила высокую оценку всех участников семинара из разных стран. Ваша работа — пример высокого профессионализма и заинтересованности